Mudanças na CIPA é o tema do próximo treinamento da FIEMG Regional Zona da Mata. A proposta da ação, que acontece nos dias 11 e 12 de maio, de forma on-line e ao vivo, é preparar os participantes e empresas a respeito dos passos e procedimentos para alterar a CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e Assédio), mediante as mudanças da Lei nº 14.457/22 – CIPA, com relação à prevenção e combate ao assédio e outras formas de violência no trabalho. 

O treinamento acontece de 13h30 às 17h e o público-alvo é formado por gestores empresariais; empregados; empresários; profissionais de Departamento Pessoal, Recursos Humanos e Administração Pessoal; contadores; advogados; estudantes; diretores; auditores e demais interessados em adquirir e aprimorar conhecimentos sobre o tema. A apresentação será do instrutor Rodrigo Dolabela, advogado, especialista nas áreas Trabalhista e Previdenciária, Segurança e Saúde do Trabalho. Professor convidado do Instituto Superior de Administração e Economia do Mercosul.  

A carga horária é de 7 horas/aula e o conteúdo programático vai abordar: O que é assédio; Desdobramentos legais do assédio e outras formas de violência; O assédio x  Legislação Civil, Penal, Trabalhista; A nova CIPA – regras trazidas pela Lei nº 14.457/2022; A ampliação do conceito de segurança; Os impactos da nova CIPA nas organizações; Código de conduta, recebimento e acompanhamento de denúncias; Prevenção e combate ao assédio sexual e a outras formas de violência; Capacitação, orientação e sensibilização sobre temas relacionados a assédio; Prazo para implementação das ações e Multas previstas. 

O investimento é de R$ R$ 170,00 para associados aos Sindicatos vinculados à FIEMG e R$ 195,00 para demais interessados, incluso material e certificado em formato digital. As inscrições estão abertas no site da FIEMG Regional ZM e mais informações podem ser obtidas pelo telefone (32) 3249-1032 ou pelo e-mail gpeixoto@fiemg.com.br.